Struktura podziału pracy / (Record no. 79870)
[ view plain ]
| 000 -ETYKIETA REKORDU | |
|---|---|
| pole stałej długości | 00725naa a2200181 i 4500 |
| 001 - NUMER KONTROLNY REKORDU | |
| control field | xx005803295 |
| 003 - IDENTYFIKATOR NUMERU KONTROLNEGO | |
| control field | NUKAT |
| 005 - DATA OSTATNIEJ MODYFIKACJI REKORDU | |
| control field | 20241231115143.0 |
| 008 - DANE KONTROLNE (POLA STAŁEJ DŁUGOŚCI) | |
| pole stałej długości | 241018s2009 pl |000 0 pol c |
| 040 ## - INSTYTUCJA SPORZĄDZAJĄCA REKORD | |
| Instytucja, która przygotowała dane do khw | KR 306/MP |
| Language of cataloging | pol |
| Description conventions | rda |
| Instytucja, która wprowadziła rekord | KR 306/MP |
| Instytucja, która zmodyfikowała rekord | KR 306/AR |
| 041 1# - JĘZYK DOKUMENTU | |
| Język tekstu | pol |
| Język tekstu oryginalnego i/lub pośredniego | eng |
| 100 1# - HASŁO GŁÓWNE - NAZWA OSOBOWA | |
| Nazwa osobowa | Lock, Dennis |
| Daty biograficzne | (1929- ). |
| Określenie rodzaju współpracy | Autor |
| 9 (RLIN) | 19814 |
| 245 10 - STREFA TYTUŁU I OZNACZENIA ODPOWIEDZIALNOŚCI | |
| Tytuł | Struktura podziału pracy / |
| Pozostałe elementy strefy tytułu i oznaczenia odpowiedzialności | Dennis Lock ; przekład Grzegorz Łuczkiewicz. |
| 500 ## - UWAGA OGÓLNA | |
| Uwaga ogólna | Tytuł nagłówkowy. |
| 700 1# - HASŁO DODATKOWE - NAZWA OSOBOWA | |
| Nazwa osobowa | Łuczkiewicz, Grzegorz. |
| Określenie rodzaju współpracy | Tłumaczenie |
| 9 (RLIN) | 16611 |
| 773 0# - DANE DOTYCZĄCE DOKUMENTU MACIERZYSTEGO | |
| Podpole kontrolne | p1am |
| Hasło główne dokumentu macierzystego | Lock, Dennis (1929- ) |
| Tytuł | Podstawy zarządzania projektami |
| Wydanie | Wydanie II zmienione |
| Miejsce wydania, wydawca i data wydania | Warszawa : Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne, 2009 |
| Zakres powiązania | Strony 86-103 |
| Międzynarodowy Znormalizowany Numer Książki | 9788320818345 |
| Numer kontrolny rekordu | (NUKAT)xx001388849 |
| 942 ## - ADDED ENTRY ELEMENTS (KOHA) | |
| Koha item type | Artykuł/Rozdział |
No items available.